审计工作专业性强，涉及财务、资产、招投标、工程建设等多个领域，所依据的政策法律法规数量多、差异大，对审计人员专业能力提出了较高的要求。审计处成立时间不长，面对部门人员力量薄弱、经验不足等制约因素，积极应对部门发展面临的各种难题、化解来自业务各方面的风险挑战和压力，聚焦破解难题的关键，积极探索借助外力审计模式，运用社会审计力量参与审计，并加大对社会审计机构的质量监督管理，切实提高审计质量。

      在借助外力的同时，审计处不断强化内功，提出“以审代训”新举措，积极与地区财政局、地区审计局等行政管理部门联系对接，参与对地区林业和草原局的专项审计活动，在审计实践中学习并掌握审计程序及审计方法、审计重点的确定、审计证据的获取、审计工作底稿和审计工作报告的编写规范等内容，推动学校内审人员深度参与审计全过程，实现边干边学、边学边干，拓展了学校内部审计人员的审计视野，锻炼了审计思维，提升了审计实践能力，达到了加强我校内部审计队伍建设，提升内部审计人员的业务能力和素质，促进内部审计工作质量提高的目的。